Os presentamos la siguiente información de interés para empresas, trabajadores y autónomos:
NUEVOS SERVICIOS SEDE ELECTRÓNICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Se han creado los siguientes nuevos servicios dirigidos a los empresarios individuales
Nuevo servicio: Empresario Colectivo. Identificación de Empresa. Asignación de CCC.
A través de este servicio, el empresario colectivo puede solicitar la identificación de la empresa y comunicar las personas vinculadas a la misma, así como la creación del código de cuenta de cotización inicial.
Nuevo servicio: Empresario Colectivo. Asignación de Código Cuenta de Cotización.
A través de este servicio podrá solicitar la asignación de código de cuenta principal (CCC) o una cuenta de cotización secundaria.
Está dirigido al empresario colectivo y le permite solicitar la asignación de código de cuenta de cotización (CCC) principal el empresario colectivo que por primera vez vaya a ocupar personas incluidas en el ámbito del Sistema de la Seguridad Social. Siempre que se trata de un empresario colectivo que desarrolla la misma actividad en distintas provincias o, dentro de una misma provincia más de una actividad.
Para el que prestan sus servicios, como trabajadores por cuenta ajena o asimilados, las personas comprendidas en los regímenes que integran el Sistema de la Seguridad Social (excepto para el Régimen Especial de los trabajadores del mar). Más información, aquí.
RECORDATORIO AUTORIZADOS RED FECHA PRESENTACIÓN SEGUROS SOCIALES
Mañana, 30 de mayo, es el último día de plazo reglamentario para presentar los seguros sociales y los ficheros CRA en elSistemaREDy en el SLD.
RED ESPAÑOLA DE EMPRESAS SALUDABLES. PROMOCIÓN DE LA SALUD EN EL TRABAJO. 10 AÑOS 2013-2023.
En 2013, el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo inició, en colaboración con un reducido número de empresas, el proyecto de la Red Española de Empresas Saludables (REES) compuesta actualmente por unas 900 empresas y dirigido a impulsar un nuevo enfoque en la gestión de la salud laboral que pone el foco en las personas desde una visión de salud integral, mucho más necesaria tras la pandemia de la COVID-19 y es un proyecto que se fortalece en la nueva Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo 2023-2027.
Este documento engloba estos 10 años de actividades y presenta de forma sencilla el procedimiento de adhesión, de reconocimiento de empresas con buenas prácticas de promoción de la salud en el trabajo, el reconocimiento de empresas a la sostenibilidad de sus programas y el reconocimiento a las mejores acciones en salud cardiovascular y salud mental.
Esperamos que esta información os resulte de utilidad y quedamos, como siempre, a vuestra disposición.
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